ในกรณีที่ต้องการ กำหนดรูปแบบการประเมินผลเป็นแบบคะแนน มีขั้นตอนการกำหนดอย่างไร | Prosoft HRMI

A:

ในกรณีที่ต้องการ กำหนดรูปแบบการประเมินผลเป็นแบบคะแนน มีขั้นตอนการกำหนดอย่างไร

ขั้นตอนการกำหนดมีดังนี้

เข้าไปที่ Menu Training > กำหนดรูปแบบการประเมิน

คลิก รูปแบบที่ต้องการกำหนดการประเมิลผลเป็นแบบคะแนน

เข้าไปที่ > Tab ประเมินผลแบบคะแนน

เลือก Picker เพื่อเลือกหัวข้อประเมิน

เลือกหัวข้อที่ต้องการประเมิน เรียบร้อบ กด Select

เมื่อเลือกหัวข้อการประเมินเรียบร้อยแล้ว > ก็กำหนด คะแนนเต็ม และ กำหนดคะแนนที่ผ่าน การประเมิน >

Save แล้วก็เรียบร้อย

สร้างเว็บไซต์สำเร็จรูปฟรี
By SoGoodWeb.com