ข้อดี-ข้อเสีย ทำงานบริษัทขนาดเล็ก VS บริษัทขนาดใหญ่

หลายคนอาจมีความสงสัยหรือมีคำถามในใจว่า ระหว่างทำงานในบริษัทเล็กกับบริษัทใหญ่ อย่างไหนดีกว่ากัน เพราะบริษัทขนาดใหญ่และขนาดเล็ก ล้วนแต่มีข้อดี ข้อเสียแตกต่างกันออกไป ไม่ว่าจะเป็นกฎระเบียบต่างๆ ในการทำงาน รวมถึงสวัสดิการที่พนักงานจะได้รับ ก็มีความแตกต่างกันด้วย ระหว่างการทำงานในบริษัทขนาดเล็กและบริษัทขนาดใหญ่ มีข้อดี ข้อเสีย อย่างไรบ้าง แต่อย่าลืมว่าไม่ว่าจะทำงานในบริษัทแบบไหน ถ้าทำแล้วมีความสุข ถือว่าสุดยอดแล้ว

ข้อดีของการทำงานกับบริษัทขนาดเล็ก
1.มีบริษัทให้เลือกเป็นจำนวนมาก โอกาสในการได้งานมีมากกว่า
2.บริษัทเล็ก พนักงานน้อย ทำให้มีโอกาสในการรับผิดชอบงานที่หลากหลาย
3.มีโอกาสการแสดงความสามารถให้ผู้บริหารระดับสูงเห็นได้ไม่ยาก
4.มีโอกาสในการตัดสินใจเรื่องสำคัญๆ ได้มากกว่า
5.รู้สึกมีส่วนร่วมในองค์กรมากกว่า ได้รับรู้การทำงานของทุกฝ่าย และรู้สึกถึงความสำเร็จร่วมกัน

ข้อเสียของการทำงานกับบริษัทขนาดเล็ก
1.สามารถมองเห็นการทำงานของเพื่อนร่วมงานได้หมด เมื่อผลงานไม่เข้าตาทุกคนก็จะเห็นเช่นกัน
2.ถ้าบริษัทขาดทุน อาจอยู่ในภาวะเสี่ยงตกงานได้
3.มีข้อจำกัดเรื่องของสวัสดิการและเงินเดือน
4.พนักงานรู้สึกว่าตัวเองมีบทบาทมากขึ้นในบริษัท

ข้อดีของการทำงานกับบริษัทขนาดใหญ่
1.บริษัทขนาดใหญ่ต้องการพนักงานจำนวนมาก มีการเปิดรับสมัครงานตลอดทั้งปี
2.มีโอกาสเติบโต เลื่อนตำแหน่ง ไม่ต้องเปลี่ยนงานบ่อยๆ
3.บริษัทมีความมั่นคงถาวร สามารถสร้างความมั่นคงให้กับชีวิตได้
4.ได้รับสวัสดิการต่างๆ มากมาย

ข้อเสียของการทำงานกับบริษัทขนาดใหญ่
1.มีโอกาสที่จะถูกกลืนหายไปในคนหมู่มาก รู้สึกว่าตัวเองเล็กเกินไปในองค์กรใหญ่
2.มีโอกาสถูกเลิกจ้าง หากองค์กรใหญ่ๆ ต้องการลดขนาดของกิจการ
3.ต้องรับผิดชอบงานที่ได้รับมอบหมายอย่างจริงจัง ทำให้รู้สึกว่าจะทำงานเสียไม่ได้
4.พนักงานมีจำนวนมาก บางครั้งอาจไม่ค่อยมีโอกาสได้แสดงผลงานตัวเอง
5.ต้องแข่งขันในการทำงานกับเพื่อนร่วมงานอย่างหนัก เพื่อพิสูจน์ฝีมือให้หัวหน้าได้เห็น

จะเห็นได้ว่า ข้อดี ข้อเสีย ของการทำงานในบริษัทขนาดเล็ก และบริษัทขนาดใหญ่ มีความแตกต่างกัน แต่ก็ไม่ได้หมายความว่า ทำงานในบริษัทขนาดเล็กหรือขนาดใหญ่จะดีกว่ากัน หลายๆ คนอาจชอบทำงานบริษัทขนาดเล็ก แต่อีกหลายคนชอบทำงานในบริษัทขนาดใหญ่ แต่สิ่งสำคัญคือ การเลือกทำงานในสิ่งที่ตัวเองชอบ ทำแล้วมีความสุขก็เพียงพอ

ที่มา : Link

หน้าแรก

News

HR Articles

HRMI Tips